Company of One: Warum Kleinbleiben der nächste große Trend für Unternehmen ist
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- Durchgehend farbige Diagramme und ausgearbeitete Beispiele.
- Für Leser, die neu in diesem Thema sind, verfasst.
- Kapitelweise Aufgaben mit vollständigen Lösungen.
- Verknüpfen Sie diesen Block mit einem Produkt-Metafeld, um ihn je nach Titel zu variieren.
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Beschreibung
Was, wenn der wahre Schlüssel zu einer erfüllteren Karriere nicht darin liegt, zu expandieren, sondern für sich selbst zu arbeiten und ein erfolgreiches und nachhaltiges Unternehmen der besonderen Art zu werden? Cal Newport, New York Times Bestsellerautor von Deep Work, nennt dieses Buch ein „Muss für jeden Unternehmer, der ein erfülltes Leben über Reichtum stellt.“
„Company of One“ bietet eine erfrischend originelle Kleinunternehmensstrategie, die sich auf das Engagement konzentriert, besser statt größer zu sein. Warum? Weil Kleinbleiben die Freiheit gibt, bedeutungsvollere Freuden im Leben zu verfolgen – und die Kopfschmerzen zu vermeiden, die mit traditionellen wachstumsorientierten Unternehmen einhergehen. Nachdem der Autor Paul Jarvis die Vorteile des Abbaus der Unternehmenshierarchie, die ständig mehr fordert, selbst entdeckt hat, erklärt er, wie Sie dasselbe tun können. Mit diesem bahnbrechenden Leitfaden lernen Sie, wie Sie Ihr Geschäft aufbauen, Ihre gewünschten Einnahmen bestimmen, unerwartete Krisen bewältigen, Ihre Schlüsselkunden bei Laune halten und auf jedem Schritt des Weges Selbstverwirklichung und eine echte Work-Life-Balance finden.
Es ist ein kontraintuitiver Ansatz, der Erfolg neu definiert – und Ihnen die Kontrolle über Ihr Geschäft und Ihr Leben zurückgibt.
Das Argument fürs Kleinbleiben: Warum die Infragestellung von Wachstum der klügste Schachzug für langfristige Rentabilität ist und die Kopfschmerzen vermeidet, die mit der Skalierung einhergehen. Ein nachhaltiges Geschäftsmodell: Lernen Sie, wie Sie Ihre gewünschten Einnahmen bestimmen, Schlüsselkunden bei Laune halten und ein Unternehmen aufbauen, das auf lange Sicht ausgelegt ist, nicht nur auf einen schnellen Ausstieg. Bauen Sie ein Lifestyle-Unternehmen auf: Entdecken Sie die Freiheit, die sich daraus ergibt, Ihre Arbeit um Ihr Leben herum zu gestalten, nicht umgekehrt, um bedeutungsvollere Freuden zu verfolgen. Die Solopreneur-Denkweise: Meistern Sie die Autonomie, Widerstandsfähigkeit und Schnelligkeit, die erforderlich sind, um die volle Verantwortung für Ihre Karriere zu übernehmen, egal ob Sie Freiberufler oder Gründer sind.
Spezifikationen
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