The Essential HR Handbook, 10th Anniversary Edition: Ein schnelles und praktisches Nachschlagewerk für jeden Manager oder Personalexperten

" Das einzige HR-Buch, das Sie brauchen!

„Egal, ob Sie Inhaber eines Kleinunternehmens sind, eine Führungskraft in einem Unternehmen ohne Personalabteilung oder sogar ein erfahrener Personalfachmann – dieses Buch hilft Ihnen, jedes Personalproblem – vom Onboarding bis zum Outplacement – schnell und einfach zu lösen.“—Solutions Review

Seit mehr als einem Jahrzehnt greifen zehntausende vielbeschäftigte Führungskräfte auf dieses Bestseller-Buch als praktischen Leitfaden für das Ein und Alles des Personalwesens zurück. Und das zu Recht! Denn egal, ob Sie Inhaber eines Kleinunternehmens sind, eine Führungskraft in einem Unternehmen ohne Personalabteilung oder sogar ein erfahrener Personalfachmann – das Essential HR Handbook hilft Ihnen, jedes Personalproblem – vom Onboarding bis zum Outplacement – schnell und einfach zu lösen. Diese vollständig aktualisierte Jubiläumsausgabe zum 10-jährigen Bestehen ist vollgepackt mit Informationen, Werkzeugen, Checklisten, Musterformularen und zeitgemäßen Tipps, die Sie durch den Dschungel der Personalfragen im heutigen komplexen Geschäftsumfeld führen.

Im Essential HR Handbook erfahren Sie, wie Sie:

Talentierte Mitarbeiter durch Social-Media-Recruiting gewinnen, rechtliche Fallstricke erkennen, um Klagen und behördliche Eingriffe zu vermeiden, eine vielfältige und integrative Mehrgenerationen-Belegschaft schulen, das Vergütungs- und Leistungspaket bereitstellen, das Ihr Unternehmen zum „Wunscharbeitgeber“ macht, Ihre Orientierungs- und Onboarding-Praktiken optimieren, damit neue Mitarbeiter von Anfang an durchstarten können. Wenn Personalprobleme auftreten, ist das Essential HR Handbook in Ihrem Bücherregal so, als hätten Sie ein Team von HR-Experten, das Ihnen jederzeit zur Verfügung steht!

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