Trillion Dollar Coach: Das Führungs-Playbook von Silicon Valleys Bill Campbell
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- Durchgehend farbige Diagramme und ausgearbeitete Beispiele.
- Für Leser, die neu in diesem Thema sind, verfasst.
- Kapitelweise Aufgaben mit vollständigen Lösungen.
- Verknüpfen Sie diesen Block mit einem Produkt-Metafeld, um ihn je nach Titel zu variieren.
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Beschreibung
Das Team hinter How Google Works kehrt mit Management-Lektionen des legendären Coaches und Managers Bill Campbell zurück, dessen Mentoring einiger unserer erfolgreichsten modernen Unternehmer maßgeblich dazu beigetragen hat, einen Marktwert von weit über einer Billion Dollar zu schaffen.
Bill Campbell spielte eine entscheidende Rolle beim Wachstum mehrerer prominenter Unternehmen wie Google, Apple und Intuit, indem er tiefe Beziehungen zu Visionären des Silicon Valley aufbaute, darunter Steve Jobs, Larry Page und Eric Schmidt. Darüber hinaus betreute dieses Geschäftsgenie Dutzende weiterer wichtiger Führungspersönlichkeiten an beiden Küsten, von Unternehmern über Risikokapitalgeber bis hin zu Pädagogen und Footballspielern. Nach seinem Tod im Jahr 2016 hinterließ er ein Erbe an wachsenden Unternehmen, erfolgreichen Menschen, Respekt, Freundschaft und Liebe.
Über ein Jahrzehnt lang waren Eric Schmidt, Jonathan Rosenberg und Alan Eagle Führungskräfte bei Google. Sie erlebten aus erster Hand, wie der liebevoll „Coach Bill“ genannte Mann vertrauensvolle Beziehungen aufbaute, persönliches Wachstum förderte – selbst bei denen am Höhepunkt ihrer Karriere –, Mut inspirierte und schwelende Spannungen identifizierte und löste, die in schnelllebigen Umgebungen unweigerlich entstehen. Um ihren Mentor zu ehren und zukünftige Generationen zu inspirieren und zu lehren, haben sie seine Weisheit in diesem wichtigen Leitfaden zusammengefasst.
Basierend auf Interviews mit über achtzig Personen, die Bill Campbell kannten und liebten, erklärt „Trillion Dollar Coach“ die Prinzipien des Coaches und veranschaulicht sie mit Geschichten von den vielen großartigen Persönlichkeiten und Unternehmen, mit denen er zusammengearbeitet hat. Das Ergebnis ist ein Leitfaden für zukunftsorientierte Unternehmensführer und Manager, der ihnen helfen wird, leistungsfähigere und schnellere Kulturen, Teams und Unternehmen zu schaffen.
Eine ergänzende PDF-Datei liegt dem Hörbuch bei.
Spezifikationen
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