The Culture Map : Décoder les différences interculturelles dans le monde des affaires

Un expert en affaires internationales vous aide à comprendre les différences culturelles et à vous y adapter dans ce « guide brillant de tout ce que les dirigeants d’entreprise doivent savoir dès maintenant » (Marshall Goldsmith, auteur des best-sellers internationaux du New York Times et de What Got You Here Won't Get You There )

En matière de styles de communication, les Américains font précéder toute remarque négative de trois commentaires positifs ; les Français, les Néerlandais, les Israéliens et les Allemands vont droit au but ; les Latino-Américains et les Asiatiques sont imprégnés de hiérarchie ; les Scandinaves pensent que le meilleur patron n’est qu’un collègue parmi d’autres. Rien d’étonnant à ce que le chaos éclate lorsqu’ils essaient de communiquer entre eux.

Dans The Culture Map , Erin Meyer, professeure à l’INSEAD, vous guide à travers ce terrain subtil, parfois périlleux, où des personnes issues de milieux radicalement différents sont censées travailler harmonieusement ensemble. Elle propose un modèle éprouvé sur le terrain pour décrypter l’impact des différences culturelles sur les affaires internationales et associe un cadre analytique éclairant à des conseils pratiques et faciles à mettre en œuvre.